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最新通知 · 创新创业中心(学院)关于开展大学生职业发展和就业创业咨询工作的通知    2024/03/22

职业指导教研室举行线上教研会总结

2021年09月22日 15:41 田蕾 点击:[]

9月17日,职业指导教研室在钉钉组织召开“关于线上教学效果与教学经验分享”为主题的教研会,创新创业学院院长丁峰和本学期承担《大学生职业发展与就业指导(2)》的9位任课教师参与了研讨。大家围绕教学平台的选择、教学内容的设计和教学经验分享3个内容展开了充分的讨论。   

一、经验分享

(一)上教学平台选择

据统计,线上教学平台的选择情况是:5位教师使用学习通同步课堂,3位教师使用学习通直播,2位教师使用钉钉直播,1位教师使用雨课堂。根据教师分享,总结了各平台的优劣:   

平台

优势

不足

学习通同步课堂

1.操作方便,有手机即可上课   

2.学生接收信息便捷,可在群聊里直接进入上课页面   

3.页面简洁,查看学生讨论内容一目了然   

1.不能与学生连麦   

2.不能统计未上课学生信息   

3.与学生的互动信息,速课生成不能保存   

学习通直播

1.电脑操作,屏幕更大   

2.支持连麦   

3.直播时可以边讲边标注或板书   

1.让学生进班需要每次发二维码   

2.学生如果用手机上课,看到的PPT内容太小   

钉钉直播

1.与学生互动更好,支持连麦或视频   

2.到课情况及学习时长统计清晰   

1.作业不能布置客观题   

2.不能记录和统计学生过程性学习   

雨课堂

1.从微信端口进入,不用再单独下载APP   

2.发布的视频,只需粘贴转发网址即可   

3.支持课堂点名   

1.小组任务无法线下操作   

2.不支持连麦   

3.没有班级群,通知不便   

4.学生手机端无法查看公告发布的学习材料   

(二)课程设计与教学经验

在课程设计方面,大家做法很多是一致的,包括:   

1.开课前,做好学情调研和分析,针对性的设计教学内容、教学安排和课后作业;   

2.课前,发布公告,提醒学生做好上课准备,通知上课内容,布置当节课的教学安排;   

3.课中,采用慕课+直播的教学形式。慕课使用优质教学资源——我校被评为国家级一流线上课程的《大学生职业发展与就业指导(应用型)》;直播是对慕课内容的拓展、结合授课班级专业情况做针对性重点、难点强调和讲解;   

4.直播中,使用提问、点名、讨论、问卷、测试等形式主动增加与学生的互动,提升学生的参与度和注意力;   

5.课后,布置作业,让学生将课堂所学的理论知识进行实践,提升教学内容的有效性和实践性;   

6.丰富教学资源,尽可能的为学生提供更多的拓展资料,为学生考研、考公、就业做好信息服务和指导。   

一些老师还有更具特点的教学经验:如刘筠和孙佳,在教学中贯穿就业育人理念,将课程思政以润物细无声的方式有效融入课堂;孙晋晋会根据学生的表现将学生分类,表扬表现最积极的学生,关注和鼓励认真听但参与度不高的学生,监督和督促到课率不高、作业完成不好的学生,同时及时点赞和回复学生的讨论,让学生能够感受到老师的关注,增加对课程和老师的认同度;郭晓亮要求学生以小组为单位,用视频的形式提交作业,并在课堂上进行点评。   

(三)小结

通过老师们的分享,能够感受到本次的线上教学与2020年第一次开展线上教学比,各位老师能够更从容的开展教学活动,对平台的使用更加熟练,每位老师都敢于用直播的形式进行教学,教学设计上更用心、更丰富、更有序、更有效。   

二、存在的问题

虽然各位老师都很用心,但线上教学仍然存在一些不能避免的问题,如不是所有的平台都能够实现连麦,且连麦过程中会浪费大量时间,会影响学生互动的积极性和有效性;不能及时得到学生的教学反馈,对学生关注的点不能及时做出反应等。   

三、下一步的工作计划

结合本次教研会讨论到内容,教研室提出下一步教学和教研的具体计划:   

(一)教学计划

1.做好线下教学复课准备,衔接好线上、线下教学内容,做好梳理和总结,强化学生学习的薄弱点;   

2.做好学情预警和教学反馈,及时将学生的学习进度等情况通报给学生;   

3.精进教学内容,处理好慕课与课堂之间的关系,保证二者之间的关联,但不能重复,最好是深入和拓展;   

4.关注招聘信息,及时发布给学生,根据校招的时间节点,也要将相关招聘信息发送给后8周上课的学生;   

(二)教研计划

1.定期开展线上教研会,吸纳兼职教师参与教研会;   

2.资源共享,学习通开设教研班,所有老师将个人好的资料(拓展资料、招聘信息、政策、视频等)集中放在里面,相互分享、共同学习。   

3.期末考试内容和形式的探讨:   

期末考试:自评+作业   

自评:谈谈学习本门课程的收获和感受(5%)   

作业:一次真实的求职经历(25%)   

(1)信息获取(途径、分析、记录、准备)   

(2)简历投递(简历、投递渠道)   

(3)面试(通知、准备、过程)   

(4)结果(结果、反思)   

(5)要求文字+照片   

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